Rejoignez-nous !

Une offre de services pour nos clients c’est indispensable,
Une proposition de valeur pour nos collaborateurs… c’est essentiel !

La GREEN attitude, c'est :

  • L’ouverture d’esprit, l’envie d’accomplir et de réussir ses projets,
  • La rencontre de parcours et d’horizons différents, l’enrichissement professionnel mais également personnel,
  • Provoquer des moments d’échanges, de partage, d’apprentissage et de capitalisation,
  • Une politique RH et managériale favorisant le collaboratif, le développement des potentiels et l'épanouissement des talents,
  • Une curiosité accrue,
  • Des valeurs incontournables et une aventure « unique »…

Nos offres
de recrutement

H/F Consultant(e) Contract Management

Je postule

LA GREEN ATTITUDE

En tant que Consultant(e) GREEN Conseil, vous serez intégré(e) à part entière dans nos équipes et interviendrez notamment et interviendrez sur de grands chantiers d'évolution SI, organisationnelle et process :

  • Vous serez encadré(e) par des Partners/associés qui vous permettront d’acquérir rapidement les méthodologies du conseil selon GREEN Conseil,
  • Vous serez responsable de la bonne exécution des missions ainsi que de l’établissement d’un rapport de confiance durable avec les clients.


Profil recherché / spécificité

Pour qui aime le Contract Management, les équipes dynamiques, motivées, motivantes, les belles ambitions professionnelles, les challenges, et la matière contractuelle bien sûr.

 

GREEN Conseil est un cabinet de conseil, Expert en Contract Management, Management de Projets/Contrats complexes.


Dans le cadre du développement de ses activités, GREEN Conseil recherche son/sa futur(e) Consultant(e) Contract Management ! 


Rattaché.e au Top Management et membre d’une équipe déjà en place, vous serez directement impliqué.e dans l’accompagnement opérationnel au management de contrats et d’enjeux complexes.


A noter : GREEN Conseil est membre partenaire de l’AFCM. La responsable de la BU Contract Management et Associée du cabinet GREEN Conseil, occupe également le poste de Présidente de la Commission Processus et Outils de l’AFCM.


Vos missions

  • Superviser et intervenir sur l’ensemble des étapes clés liées au cycle de vie d’un contrat ;
  • Définir et mettre en œuvre une stratégie de performance de l’activité contractuelle grâce aux outils, process, méthodes GREEN Conseil, dans l’objectif d’optimiser la performance opérationnelle et financière des contrats/projets ;
  • Communiquer et assurer l’interface avec l’ensemble des parties prenantes liées aux cycles contractuels concernés au niveau interne (juridique, commercial, financier..) et externe (clients, prestataires, fournisseurs..) , sensibiliser et accompagner le développement de la communauté contractuelle ;
  • Accompagner les différentes équipes, dans les phases de consultations et/ou en réponse aux appels d’offres ;
  • Optimiser la chaîne de contrats ;
  • Anticiper et maîtriser les risques et/ou les opportunités du contrat et faire des reportings réguliers ;
  • Gestion des changements, suivre les demandes d’évolution (avenants…) ;
  • Claim management (suivi des dossiers de réclamation, montage de la réponse...), préparation du contentieux si nécessaire ;
  • Co-construire la stratégie contractuelle et faire monter en maturité le contract management au sein de l’organisation...


Liste non exhaustive !



Qualités et compétences principalement recherchées


Parcours : Commerce, Juridique, Achats, Projets…


• Capacité de synthèse, de prise de hauteur, vision transversale des enjeux et des sujets ;

• Excellent relationnel ;

• Force de propositions & conviction ;

• Qualités rédactionnelles et relationnelles fortes ;

• Motivation ;

• Curiosité ;

• Rigueur et envie 



Dans tous les cas

Si par-dessus tout vous pensez avoir une GREEN attitude, n’hésitez plus et postulez ! 😊 



Informations complémentaires


Démarrage : ASAP

Durée de la mission : Long terme

Lieu de la mission : Paris


Si vous êtes disponible rapidement et si vous désirez intégrer une équipe conseil solide et solidaire, ainsi qu'une organisation cliente dynamique...

N’hésitez pas à envoyer votre CV actualisé, une lettre de motivation, vos souhaits de rémunération, disponibilités et modalités d'intervention.


Vous êtes peut-être le profil que nous souhaitons intégrer :-)

H/F Product Owner SI

Product Owner" ayant une expérience significative en tant que Product Owner (2 à 3 ans minimum),

H/F Chef de projet / Product Owner

Nous recherchons un profil de "Chef de Projet / Product Owner", dans le cadre d'une mission de refonte de SI Métier, pour l'un de nos clients.

Recrutement
& Intégration

Un processus simple en 5 étapes clés !
Faites glisser le curseur pour avancer

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WELCOME

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GREEN Conseil m’intéresse, je postule

En réponse à une offre d’emploi, ou dans le cadre d’une démarche spontanée, je soumets ma candidature à GREEN Conseil. Celle-ci est rapidement étudiée par le Pôle Sourcing.

Nous faisons connaissance et échangeons

Généralement téléphonique, un premier contact nous permet de faire respectivement connaissance. Pour aller plus loin, nous nous rencontrons afin d’étudier l’adéquation entre nos projets professionnels.

Je signe mon contrat et commence ma mission !

Nous nous mettons d’accord sur nos futures modalités de collaboration : GREEN Conseil me soumet une offre contractuelle, j’en prends connaissance, nous sommes en phase et nous signons ! Ma mission peut démarrer.

La GREEN Team organise mon arrivée et mon intégration

Le Team Support GREEN Conseil se charge de préparer mon arrivée d’un point de vue administratif et RH : je suis accompagné(e) pas à pas dans mon arrivée au sein de la GREEN Team et dans le démarrage de ma mission.

Je vis ma vie de GREENien… :)

Suivi de mission, accompagnement à la montée en compétences, RDV réguliers d’équipe, séminaires, points formels et informels : je vis ma vie de GREENien.